概述
Hire Hoc 是一款面向企业与招聘团队的 AI 驱动招聘辅助工具，主打自动化筛选与灵活的视频评估，帮助招聘方从海量应聘者中识别并面试最合适的人选。产品强调即刻上手、按需付费与减少面试爽约率，适合需要高效筛选与规模化管理候选人的企业使用。
核心能力
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AI 自动生成职位描述: 根据岗位名称与技能要求，自动生成符合岗位定位的职位描述，节省撰写 JD 的时间并提高发布质量。
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AI 简历筛选与短名单推荐: 平台使用算法将候选人与职位描述匹配，自动标注建议“拒绝”或“进入下一轮”的候选人，帮助招聘方快速缩小候选池。
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一次性视频评估（One-way Video）: 候选人可按要求录制视频回答，招聘方可随时回看评估，支持异步面试流程，提高评估灵活性与团队协作效率。
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批量导入与数据兼容: 支持通过 CSV 批量导入候选人信息，PDF 简历处理也有相应计费规则，便于从招聘网站或 ATS 导入现有候选人数据库。
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面试日程与提醒集成: 与 Calendly 集成进行面试安排，并提供自动提醒与跟进以减少面试爽约；同时支持品牌化定制面试页面和邮件通知。
定价与使用模型
Hire Hoc 采用基于**积分（Credits）**的按需计费模式：每美元兑换若干积分，按功能与候选人操作扣减相应积分（例如生成 JD、AI 筛选建议、完成视频评估等按次计费）。平台不强制月租或长期合约，注册即赠送免费积分，便于试用与按项目计费。
推荐原因
Hire Hoc 适合需要在短时间内从大量应聘者中筛选出高质量候选人的团队，尤其在初筛、异步评估与面试管理方面能显著节省时间成本。结合 AI 辅助判断与视频评估功能，可提升面试到录用的转化率并减少人工重复劳动。
支持与扩展
平台提供全天候邮件支持，并可根据客户需求提供更深入的定制服务（例如替换品牌、定制化工作流等）。开发团队也会基于用户反馈持续迭代功能。
